保護者の皆さま
子どもの就職
子どもの就活相談
「子どもの就活相談」を活用してみませんか？
相談では、お子様の現状のヒアリングのうえ、お子様に必要な就職準備・保護者がすべきサポートについてお話しします。
その他、お子様の就職のことなら何でも相談可能です。
- 今の就活はどんな内容なのか知っておきたい…
- 親として何がしてやれるのか知りたい…
- 子どもの就活がうまく行っていないのでは…
- なかなか就職できない、どうすれば…
- ニート・フリーターから脱却させたい…
保護者の方の「子どもの就活相談」は無料、何度でも相談可能です。
メールでの相談も可、しつこい勧誘などは一切ありませんのでお気軽にご連絡ください。
子どもの就活
親がすべきサポートは？
子どもに対する親の責任
親後さんの子供に対する責任は学校卒業まで、そう考えている保護者も多いでしょう。
でも、それは学校卒業すれば半自動的に就職ができる、そう仮定しているうえでのことだと思います。
でも、現実はどうでしょうか。
25人に1人位は、卒業後も就職が出来ていません。
そして概ね志望通りの就職が出来た人は僅か３割程度。
そして実は、本人の努力だけでは志望通りには受からないのです。
就職に必要な学びをさせてあげる
企業が学生に求める、脂質・能力・知識、ランキング
- 主体性
- 実行力
- 課題設定・解決能力
- チームワーク・協調性
- 社会性
- 論理的思考力
- 創造力
- 倫理観
- 職業観
- 自分の意見を発信する力
※2018年経団連調査
あなたのお子さんはこの全てを十分満たしているでしょうか。
もちろん自然に全部を身に付けてきたお子さんもいるでしょう。
でも、欠けているものがあるお子さんが殆どです。
これらを補ってあげるのは、保護者にも難しいです。
ですから、就職塾のような専門的な支援が必要になるのです。
確かに費用負担は小さくありません。
でもお子さんがちゃんとした企業に就職すること、
それは生涯所得で何千万と変わることにもなるのですから。
就活生が求めるサポートは？
メンタル面での支援
就活中の学生さんが終活で困ることランキング
- 友人が次々内定でるのに、自分はなかなか出ない焦燥感
- 志望度の高い企業に落ちたショックから立ち直れない
- ES落ちが続き、自分が必要とされてないという自己否定感
- 就活の対策や準備の方法が分からない
- 自分の対策や準備が正しいか検証ができない
以上の通り、上位３つが精神的なものですね。
就活ではメンタル面での支援を必要としている人が多いのです。
精神的に落ちている状態では、面接は絶対に受かりません。
元気のない・覇気のない学生は、どこの企業も採用ませんので。
そこでお子さんに必要となるのがメンター役です。
メンターとは、 指導者や助言者、相談者などを 言います。
可能であれば、ぜひ保護者がこの役を担ってほしいのですが、
どうしても親の視点で「ああしろ・こうしろ」が出てしまいます。
これが出ると、お子さんはさらに精神的に追い込まれ、
ひどい場合には、うつ病を発症する学生もいるのです。
ですから、保護者の皆さんにお願いしたいサポートは一つだけ
安心させてあげる事です。
焦燥感に対しては、「自分のペースで良い」と言ってあげる。
今は卒業後３年以内は新卒枠で採用する企業が増えています。
「そういう会社もあるから焦らなくても大丈夫」と安心さる。
面接落ちで落ち込む子には、「面接は運が半分だから」
と自己否定感を取り除いてあげる。
そして、メンター役に専門家を用意してあげましょう。
人生を左右する子どもの就職のメンターです。
キャリアコンサルタントの国家資格を持つ専門家が必要です。
また、困ることランキング４・５では、採用の専門家が必要。
採用や社員育成に精通したプロ、上級管理職経験者、そういう人です。
就職塾では、そうしたキャリアと採用に精通したプロが
あなたのお子さんの専属メンターとして就職支援をします。
誰よりもお子さんの見方になってくれる専属メンター、
それが就職塾の講師なのです。